Sentence view
Universal Dependencies - Czech - PDT
Language | Czech |
---|
Project | PDT |
---|
Corpus Part | test |
---|
Annotation | Zeman, Daniel; Hajič, Jan |
---|
Nejúspěšnější americké firmy
s-1
ln95048-161-p1s1
ln95048_161#1
Nejúspěšnější americké firmy
Praha -
s-2
ln95048-161-p2s1A
ln95048_161#2
Praha -
Fortune, jeden z nejprestižnějších obchodních a finančních časopisů ve Spojených státech amerických, uskutečnil pravidelné každoroční vyhodnocení nejúspěšnějších amerických firem.
s-3
ln95048-161-p2s1B
ln95048_161#3
Fortune, jeden z nejprestižnějších obchodních a finančních časopisů ve Spojených státech amerických, uskutečnil pravidelné každoroční vyhodnocení nejúspěšnějších amerických firem.
První místo v prestižním přehledu obsadila společnost Rubbermaid, na druhém místě skončila firma Microsoft a třetí pořadí získala společnost Coca-Cola.
s-4
ln95048-161-p3s1
ln95048_161#4
První místo v prestižním přehledu obsadila společnost Rubbermaid, na druhém místě skončila firma Microsoft a třetí pořadí získala společnost Coca-Cola.
Třináctý a zatím poslední výroční přehled podnikového renomé zahrnuje celkem 395 společností z 41 odvětví.
s-5
ln95048-161-p3s2
ln95048_161#5
Třináctý a zatím poslední výroční přehled podnikového renomé zahrnuje celkem 395 společností z 41 odvětví.
Firmy, působící ve více oborech, byly zařazeny do odvětvových skupin vždy podle činnosti, která jim přináší největší zisk.
s-6
ln95048-161-p4s1
ln95048_161#6
Firmy, působící ve více oborech, byly zařazeny do odvětvových skupin vždy podle činnosti, která jim přináší největší zisk.
Uchazečské společnosti posuzovalo více než 10 tisíc nejvyšších výkonných úředníků, ředitelů a finančních analytiků podle osmi hodnotících hledisek: kvality řízení, kvality výrobků nebo služeb, inovace, hodnoty dlouhodobých investic, finanční stability, schopnosti zaujmout, rozvinout a udržet si talentované pracovníky, odpovědnosti vůči společnosti a životnímu prostředí a rozumného využití podnikových aktiv.
s-7
ln95048-161-p4s2
ln95048_161#7
Uchazečské společnosti posuzovalo více než 10 tisíc nejvyšších výkonných úředníků, ředitelů a finančních analytiků podle osmi hodnotících hledisek: kvality řízení, kvality výrobků nebo služeb, inovace, hodnoty dlouhodobých investic, finanční stability, schopnosti zaujmout, rozvinout a udržet si talentované pracovníky, odpovědnosti vůči společnosti a životnímu prostředí a rozumného využití podnikových aktiv.
Edit as list • Text view • Dependency trees